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Promotion de l'égalité femmes/hommes dans le sport.
Mise en réseau des actrices et acteurs pour un partage d'expertise.
Mutualisation des ressources.

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Injustices, inégalités ou discriminations ? La discrimination fait souvent l’objet de confusions ou d’amalgames de la part des professionnels et des citoyens.

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Tiphaine Martin, chercheuse à l'Université de Toulon, membre du comité éditorial du journal Simone de Beauvoir Studies et autrice d’une thèse sur les voyages de Simone de Beauvoir, nous explique qui était Simone de Beauvoir.

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Ce site, qui se veut collectif, vise à proposer à un large public des analyses féministes des fictions audiovisuelles (cinéma et télévision), d’abord sur l’actualité mais aussi sur des œuvres plus anciennes… Par analyse féministe, nous entendons la prise en compte de la façon dont les fictions au

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Le protocole d’accord relatif à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique, signé le 8 mars 2013 par l’ensemble des employeurs publics et des organisations syndicales, prévoit la mise en place d’actions de sensibilisation et de formation visant à prévenir l

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Un guide pour reconnaître et combattre les principaux stéréotypes et faciliter l’accomplissement des politiques d’égalité professionnelle dans l’entreprise. Ni guide, ni document scientifique, ce manuel est destiné à l’ensemble des chef-fe-s d’entreprise, dirigeant-e-s et managers.

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