Qu’est-ce qu’être féministe aujourd’hui ? Les inégalités entre les hommes et les femmes sont-elles résolues ? Est-il vraiment plus simple pour une femme de réussir aujourd’hui ? Comment parvenir au plus haut niveau sans se heurter au « plafond de verre » ? Peut-on concilier ambition familiale et épanouissement professionnel ? Connaissez-vous le syndrome Ally McBeal ? Ou encore : comment demander un congé paternité lorsque l’on est un jeune père ?

Charlotte Lazimi est allée à la rencontre de femmes chefs d’entreprise, journalistes ou anonymes, de personnalités du monde culturel et politique, de sportives de haut niveau et de collectifs et d’associations, dont certaines appartiennent à cette nouvelle génération de féministes connectées et décomplexées, qui n’hésitent pas à brocarder le sexisme, twitter leur désaccord, faire le buzz sur Facebook ou Instagram ou encore signer une pétition sur Avaaz ou Change.org. L’arrivée des générations Y et Z, qui auront (presque) toujours connu la parité, annonce peut-être une évolution sensible des mentalités. Car si la France se situe au 129e rang sur 136 en matière d’égalité salariale, et qu’on ne compte que 24 % de femmes dans les conseils d’administration, 70 % des hommes de moins de trente ans, en revanche, se disent prêts à ralentir leur carrière pour s’occuper de leurs enfants…